![]() |
| 17 talenta terbaik dari PLN Group terpilih untuk mengikuti program kepemimpinan elite Presidential Future Leaders Program (PFLP) 2026 |
BERITABERSATU.COM, JAKARTA – PT PLN (Persero) kembali membuktikan bahwa komitmennya tidak hanya sebatas menjaga keandalan listrik di pelosok negeri, tetapi juga mencetak "bintang-bintang" baru untuk memimpin masa depan bangsa.
Kali ini, sebanyak 17 talenta terbaik dari PLN Group sukses menembus seleksi ketat dan terpilih untuk mengikuti program kepemimpinan elite Presidential Future Leaders Program (PFLP) 2026.
Pencapaian gemilang ini menjadi bukti nyata bahwa PLN secara konsisten terus membangun kapasitas kepemimpinan nasional yang unggul, terstruktur, dan profesional. Bagi PLN, investasi terbaik untuk masa depan energi Indonesia adalah dengan mempersiapkan para pemimpinnya sejak hari ini.
Lolosnya 17 delegasi PLN Group ke ajang PFLP 2026 menegaskan posisi perusahaan yang tidak lagi sekadar berfokus pada penyediaan pasokan listrik (utility company), melainkan telah bertransformasi menjadi wadah pencetak talenta nasional kelas dunia.
Langkah strategis ini merupakan bagian dari komitmen jangka panjang perseroan dalam mendukung visi besar Indonesia Emas. Dengan menyaring talenta-talenta terbaik dari internal, PLN memastikan estafet kepemimpinan nasional di masa depan akan dipegang oleh sosok-sosok yang kompeten, berintegritas, dan berwawasan global.
Perjalanan para peserta terpilih tentu tidak akan mudah. Selama sembilan bulan ke depan, ke-17 delegasi PLN Group ini akan digembleng melalui rangkaian program super intensif yang dirancang untuk mengasah seluruh aspek kepemimpinan mereka.
Program pelatihan ini bertumpu pada tiga fondasi utama, yakni Character Building (Pembangunan Karakter): Menggembleng mental, kedisiplinan, dan jiwa nasionalisme para peserta. Business & Leadership Class: Membekali peserta dengan wawasan bisnis strategis, inovasi teknologi, serta kemampuan manajerial tingkat tinggi. Dan Leaders Apprentice Journey: Memberikan pengalaman praktis secara langsung di lapangan untuk memecahkan berbagai tantangan riil di industri.
Menariknya, untuk fase Character Building, PLN tidak main-main. Pelatihan karakter ini diselenggarakan melalui kolaborasi erat dengan lembaga-lembaga pertahanan negara yang sangat kredibel.
Salah satu lokasi penggemblengan terpilih adalah di Sekolah Perwira Prajurit Karier (SEPA PK) TNI. Di sinilah para calon pemimpin masa depan ini akan ditempa secara fisik dan mental guna memastikan aspek kedisiplinan, ketangguhan, serta jiwa nasionalisme tertanam kuat di dalam dada mereka sebelum nantinya memimpin transisi energi dan kemajuan bangsa. (**)


